Stacionář Petrklíč vznikl v roce 2002 a impulzem pro jeho vznik byl požadavek ze strany rodičů dětí s handicapem. V roce 2015 se zařízení přejmenovalo na Centrum sociálních služeb Petrklíč a jeho cílová skupina se rozšířila. Sociální službu poskytujeme osobám ve věku od tří let s neomezenou horní hranicí každý všední den od 7.00 do 16.00 hodin. V tuto dobu mohou u nás senioři a lidé se zdravotním postižením rozvíjet nebo udržovat své schopnosti a dovednosti, aby byli co nejvíce soběstační a mohli zůstat ve svém přirozeném prostředí. Stacionář funguje od roku 2016 v nových prostorách na adrese Barborka 1324 v Ledči nad Sázavou. Centrum sociálních služeb Petrklíč a jeho aktivity jsou podporovány z rozpočtu města Ledeč nad Sázavou. 

Služba je poskytována za úhradu, viz Úhradník služeb.

Stavba stacionáře byla podpořena 

Fond Vysočiny Program „Svoz klientů do denních stacionářů a center denních služeb 2022"

Poslání 

Posláním Centra sociálních služeb Petrklíč v Ledči nad Sázavou je poskytovat sociální služby jednak dětem, mládeži, dospělým s mentálním, tělesným a kombinovaným postižením, aby se mohli maximálně osamostatnit a co nejvíce se způsobem života přiblížit svým vrstevníkům, a jednak seniorům se sníženou soběstačností udržovat a rozvíjet své schopnosti a dovednosti tak, aby mohli co nejdéle setrvat ve svém přirozeném prostředí.

Základní činnosti

• pomoc při zvládání běžných úkonů péče o vlastní osobu,
• pomoc při osobní hygieně nebo poskytnutí podmínek pro osobní hygienu,
• poskytnutí stravy,
• výchovné, vzdělávací a aktivizační činnosti,
• zprostředkování kontaktu se společenským prostředím,
• sociálně terapeutické činnosti,
• pomoc při uplatňování práv, oprávněných zájmů a při obstarávání osobních záležitostí.

Centrum sociálních služeb Petrklíč má stanovenou okamžitou kapacitu 35 uživatelů. Provozní doba zařízení je od pondělí do pátku od 7.00 do 16.00 hodin.

Zásady poskytování sociální služby

• Úcta k člověku – Pracovníci dodržují společenské zásady při jednání s uživatelem a dbají na dodržování soukromí uživatelů, zejména při osobní hygieně.
• Partnerský přístup – Pracovníci a uživatelé jsou při poskytování služby v rovnocenném postavení. Pracovníci uživatele neponižují, respektují jeho názory a rozhodnutí.
• Přiměřené riziko – Umožňujeme na základě vlastního rozhodnutí prožívat běžné situace.
• Týmový způsob práce – Pracovníci se vzájemně zastupují, dodržují dojednaný postup a zásady poskytování služby.

CHCETE NÁS PODPOŘIT?

číslo účtu: 2106566677/2700 UniCredit Bank
variabilní symbol: 80

DĚKUJEME!